2020年監(jiān)理行業(yè)如何尋找新機遇?_朋隆達(dá)水電
2020-08-28
夏天一身汗,冬天一身寒,施工環(huán)境全是土,長期遠(yuǎn)離家人和親屬,這是人們印象中監(jiān)理人的真實寫照,但這都是外行對監(jiān)理**印象了,其實監(jiān)理人有多難只有監(jiān)理人才知道。從內(nèi)部來講監(jiān)理行業(yè)只有創(chuàng)新發(fā)展思路,從而化危機為機遇是監(jiān)理人不得不面臨的考題。
監(jiān)理是以建筑技術(shù)為基礎(chǔ)的管理咨詢行業(yè),應(yīng)推動在法律、法規(guī)層面明確這一認(rèn)識。如上所述,《建筑法》、《安全生產(chǎn)法》中并未對監(jiān)理行業(yè)的法律地位做出明確規(guī)定,這是監(jiān)理行業(yè)存在的制度性缺陷。在其下位法《建設(shè)質(zhì)量管理條例》和《安全生產(chǎn)管理條例》的規(guī)定雖然明確,但規(guī)定過于籠統(tǒng),在實踐中有擴大化的傾向。 質(zhì)量監(jiān)理責(zé)任是受建設(shè)方委托而產(chǎn)生,理應(yīng)維護建設(shè)方的利益,并因此獲得收益,不存在獨立和公平的行使監(jiān)理權(quán)力可能性和必要性。安全監(jiān)督則是基于重大公眾利益與公共安全,按照法律規(guī)定或政府部門要求產(chǎn)生的責(zé)任,必須獨立、公正行使權(quán)力,不受建設(shè)方利益的約束和干擾。因此,監(jiān)理的質(zhì)量責(zé)任是“監(jiān)理”,安全責(zé)任是“監(jiān)督”,二者存在本質(zhì)區(qū)別,應(yīng)予以分離。 監(jiān)理行業(yè)的基本制度以有限責(zé)任公司為主,有資質(zhì)的監(jiān)理公司是市場主體。在充分競爭的環(huán)境下,公司為了實現(xiàn)其經(jīng)濟利益,對市場低價競爭、項目質(zhì)量安全責(zé)任等愿意承擔(dān)**的風(fēng)險。一旦發(fā)生重大質(zhì)量、安全事故,雖然企業(yè)可能遭受重創(chuàng),甚至面臨滅頂之災(zāi)。但企業(yè)所有者卻可能只需要承擔(dān)經(jīng)濟損失,只要有機會,還可以東山再起。但是作為項目總監(jiān),在日常工作中只是企業(yè)的雇員,受企業(yè)委托履行監(jiān)理職責(zé)。一旦發(fā)生重大質(zhì)量、安全事故,卻要承擔(dān)直接的法律責(zé)任,失去職業(yè)資格甚至人身自由,其承擔(dān)的風(fēng)險與收益嚴(yán)重不符。 應(yīng)逐步推行從業(yè)人員以其個人名義執(zhí)業(yè)的制度,提高監(jiān)理行業(yè)從業(yè)人員(主要是具備執(zhí)業(yè)資格人員)的法律地位,使責(zé)任、收益與風(fēng)險相對等。同時配套推行監(jiān)理職業(yè)保險制度,增加個人執(zhí)業(yè)的市場抗風(fēng)險能力。兩者相結(jié)合,引導(dǎo)高素質(zhì)、高水平的建筑技術(shù)和管理人員進入行業(yè),進而提高監(jiān)理工作水平。 監(jiān)理行業(yè)提供的是建筑工程咨詢服務(wù),在技術(shù)方面的權(quán)威性是其工作的基礎(chǔ)。目前,建筑技術(shù)權(quán)威主要集中于設(shè)計人員,而在現(xiàn)行工程管理模式下,設(shè)計人員很難提供實時的、全面參與的技術(shù)服務(wù)工作。 因此,將在建設(shè)過程中“設(shè)計工作的售后服務(wù)”與“監(jiān)理工作的咨詢服務(wù)”相融合,是解決兩方面問題的一條可能的路線。即監(jiān)理工作向前延伸,代表建設(shè)方參與前端設(shè)計管理工作,在實施階段幫助設(shè)計單位提供延伸服務(wù),代表設(shè)計單位解決具體的問題,提高技術(shù)問題處理的質(zhì)量和效率,同時提高監(jiān)理工作的權(quán)威性。 任何行業(yè)都有自己的發(fā)展規(guī)律,有興衰和起伏是**正常的,監(jiān)理行業(yè)發(fā)展到今天也遇到了自己的瓶頸期,我們要做的不是學(xué)鴕鳥假裝不知,而是要敢于正面改革發(fā)展的突出矛盾和困難,不斷地推動行業(yè)政策、規(guī)則、制度、機制、管理等全方位的創(chuàng)新。 對于行業(yè)來說,要積極響應(yīng)國家的政策導(dǎo)向,要有不破不立、壯士斷腕的勇氣,實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級;對于企業(yè)來說,要常保警惕之心,要積極引進人才,加快轉(zhuǎn)型升級,不斷適應(yīng)行業(yè)和市場新變化、創(chuàng)新謀蛻變;對于監(jiān)理人來說,要不斷加強學(xué)習(xí)進步,努力提升自身價值,從而在日趨競爭激烈的未來享有一席之地。 監(jiān)理行業(yè)當(dāng)下處在一個不進則退的時代和行業(yè)大背景中,迎難而上方能覓得生機。大環(huán)境雖然我們沒有辦法憑借一己之力去改變,但是我們可以做到自信、自強和自立,始終堅守對工程質(zhì)量安全管理負(fù)責(zé)的初心,對監(jiān)理行業(yè)的改革發(fā)展道路充滿自信,唯有此,才能把命運始終牢牢把握在自己的手中!
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